袁术海知道,可惜的是,这些人都是公家的员工。
他们没有被开除的担忧,做事情,自然没有和家里那么上心。
反正不管做的好还是做的不好,工资都是一样的发。
苏何提议道:“你可以在工资上面做点文章。把固定工资,改成几个工资的构成。我之前和你提过一次的。”
“我知道。我也在做这方面的考虑。我甚至写了一份草稿。到时候伱帮我看看。”
“好。”
一路看下来,第三机械厂的问题很多。
无非就是几个方面。
苏何道:“实际上,有一个理念。也是我在九鼎集团一直在推的,那就是5s。”
“所谓的5s,就是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)这5个词的缩写。”
“整理:区分要与不要的东西,职场除了要用的东西以外,一切都不放置。一个概略的判定原则,是将未来3 0天内,用不着的任何东西都可移出现场。”
“整顿:要的东西依规定定位、定方法摆放整齐,明确数量,明确标识,即实现三定:定名、定量、定位。”
“清扫:清除职场内的脏污,并防止污染的发生。”
“清扫的目的,是消除脏污,保持职场干干净净、明明亮亮。”
“清洁:将上面3S实施的做法制度化,规范化,维持其成果。”
“它的目的是,通过制度化来维持成果。”
“素养:培养文明礼貌习惯,按规定行事,养成良好的工作习惯。”
“这一条的目的是,提升人的品质,成为对任何工作都讲究认真的人。”
苏何侃侃而谈,他看向袁术海说道:“这一些,是来自于55年的绿雉国。人家的管理经验,确实是很有道理的。也是值得我们学习的。”
袁术海有些惊讶,这些国际上的事情,苏何是怎么知道的?
喜欢看书?
看书能看到这些?
苏何笑道:“实际上,想要做好这些,也不是难题。难的是,要坚持下来。日复一日,年复一年的坚持下来。而改善也很简单,无非就是从五个方面,也就是人机料法环。”
“人,就是行为人了。个人的素质,还有坚持等等。”
“机,就是机器。这些机器该怎么保养,怎么延长寿命。又或者,是如何改善机器,加强效率。”
“料,就是材料。这一点,可以从改良材料,或者是减少来料的繁重,又或者是寻找等等。”
“法,就是方法。我们的一贯生产方法,也可以慢慢地摸索,提出改良的办法。”
“环,就是环境了。把生产的环境改良,至少不是这种垃圾到处扔,材料没有办法快速找到……”
苏何很快就把自己看到的一些说了出来,又道:“今天就到这里吧。我回头给你写一篇建议,把我能想到的,都给写出来。到时候,你和陈伯伯他们商量一下,该怎么处理,还是你们自己说了算。”
袁术海动了动嘴,刚想说话,就有很多的工人涌了过来。
苏何他们过来的时候,就有不少人看到。
苏何对此,也有一些心理准备。
想要改变,可不是那么容易的。
这些人,不知道是懂还是不懂,又或者是被人怂恿。
觉得苏何是来给他们找麻烦的,所以找过来,想要一个说法。
袁术海面色大变,对着这群人说道:“你们想干什么?真是反了天了。”
有人说道:“袁厂长,有人想要动我们的厂子。我们一辈子都在这厂子里,可不想被开除。这是我们的命啊。”
苏何无语,皱眉:“你们谁说我要动你们的厂子?”
人群中有人眼神闪烁,想要煽动人闹事。
苏何不给他们机会,对于途点了点头,于途就冲了进去,把人给抓了出来。
那人还不肯罢休,不断的扭动着,还想要大人。
苏何大声的说道:“你们大家听我说,我可不是来接收这家厂子的。相反,我给第三机械厂带来了订单。你们不会觉得,第三机械厂如果一直亏损下去,国家还会一直维持这家厂子吧?你们以为,躺在职位上,就能一直白拿国家的钱?那这样的厂子多几家,甚至全国的厂子都这样,那国家去哪里赚钱来给你们发?直接印钞票吗?”
苏何冷笑,这些人,说是工人,实际上就是换了一身衣服,从泥地里走出来的农民罢了。
很多人都是不懂大体的,和他们说大道理,他们听不懂。
苏何只能是尽量用白话说道:“你们也不要觉得我是危言耸听。你看看咱们碧水市的几家工厂,哪家不是这样?没有人创造财富的话,都和你们一样,国家就算是直接印钞票,迟早会垮掉的。这样的道理,你们难道不懂吗?”
苏何这一说,很多工人都在思考。
苏何的话,不是什么大道理,这样的事情,很简单。
他们只是稍微一思考,就知道这事情和苏何说的那样。
苏何道:“谁不想要过好日子,咸鱼一般的躺着,我也想呢。可这世上的财富,你不努力,就想要别人白给你,做梦都没这么好的事情。再说了,你们也不会满足于现在的生活吧?九鼎食肆,你们都知道吧?”
“知道。”
“那店里的消费太贵了,我们都不敢经常去。”
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